Kabinet is omgevallen, dat wordt blijven invallen!

3 juni 2025
Leestijd: 5 min

Het kabinet-Schoof is gevallen. Wat betekent dat voor jou als zzp’er? De politieke klap komt op een gevoelig moment: juist nu verschillende plannen voor zelfstandigen in voorbereiding waren. Sommige wetsvoorstellen lopen vertraging op, andere kunnen juist nieuw momentum krijgen. In deze blog zetten we de gevolgen voor jou als zzp’er in het onderwijs op een rij.

Handhaving Wet DBA blijft

Sinds 1 januari 2025 is de Belastingdienst gestart met actieve handhaving. Dat betekent: signaleren en waarschuwen. Er worden voorlopig nog geen boetes opgelegd, alleen naheffingen bij kwaadwillendheid of wanneer aanwijzingen niet worden opgevolgd.

  • Wat betekent dit voor het onderwijs? De kabinetsval verandert niets aan de handhaving. Het is dus belangrijk om je positie en werkwijze goed tegen het licht te blijven houden – zoals je wellicht al doet. Er is nog steeds géén zzp-verbod, ook niet voor het onderwijs. Het kan wél!

Wet VBAR voorlopig in de ijskast

De Wet VBAR moest duidelijkere criteria geven voor het onderscheid tussen loondienst en zelfstandig werk, met een zogenaamd rechtsvermoeden onder het uurtarief van circa €36. Dit voorstel is nog niet ingediend, en met de kabinetsval is het onzeker of dat nog gaat gebeuren. De wet riep veel vragen op over het bestaansrecht van de zzp’er. Mede daarom werd al gewerkt aan de alternatieve Zelfstandigenwet.

  • Wat betekent dit voor jou? De discussie over ‘inbedding’ – een belangrijk punt bij inzet in het onderwijs – blijft voorlopig onbeslist. De uitspraak van de Hoge Raad blijft wel staan: inbedding op zichzelf betekent géén schijnzelfstandigheid. Ingebed werk als zzp’er kan dus.

“Juist in het onderwijs zijn zelfstandigen onmisbaar om gaten in roosters te vullen, kennis in te brengen en kwaliteit te borgen. De val van het kabinet zorgt voor vertraging in beleid, maar opent ook ruimte voor nieuwe oplossingen. Nu is het moment om mee te denken en mee te praten over wat wél werkt.” – Jan-Willem Duim

Invoering verplichte AOV opnieuw vertraagd

De verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zzp’ers laat voorlopig op zich wachten. De invoering stond al gepland voor ná 2027 en schuift nu vermoedelijk verder op richting 2030.

  • Wat betekent dit voor jou als onderwijsprofessional? Zorg voor een vangnet. Als je morgen uitvalt door ziekte of burn-out, moet je terug kunnen vallen op iets – een broodfonds, verzekering of een financiële buffer. Wachten op wetgeving is geen strategie.

Meer potentie voor de Zelfstandigenwet

De Zelfstandigenwet – een initiatief van VVD, D66, CDA en SGP – is bedoeld als zzp-vriendelijk alternatief voor de bestaande regelgeving. Deze wet sluit beter aan bij de praktijk van veel onderwijszzp’ers. Ze biedt ruimte voor duidelijke toetsingscriteria én eigen regelingen rond pensioen en arbeidsongeschiktheid.

Het plan was om het wetsvoorstel vóór de zomer in te dienen. Door de kabinetsval is dat nu onzeker. Maar: als de initiatiefnemers zetels winnen bij de verkiezingen, kan dit voorstel juist een nieuwe impuls krijgen.

  • Wat betekent dit voor jou? Hoewel de indiening wordt uitgesteld, is de kans groot dat de Zelfstandigenwet na de verkiezingen weer op tafel komt. Het voorstel wordt breed gesteund onder zzp’ers. Juist in het onderwijs, waar zelfstandigen met betrokkenheid en flexibiliteit bijdragen aan continuïteit, is behoefte aan werkbare en duidelijke regels. En met 1,7 miljoen zzp’ers in Nederland is de kans groot dat dit onderwerp tijdens de verkiezingen volop in de aandacht staat.

👉 Je kunt nu al invloed uitoefenen door mee te doen aan de internetconsultatie over deze wet.

Onderwijs en ondernemerschap op pauze

Op Prinsjesdag 2025 worden geen ingrijpende wijzigingen verwacht voor ondernemers. Het huidige belastingbeleid blijft voorlopig zoals het is, totdat er een nieuw kabinet zit.

  • Wat betekent dit voor het onderwijs? Voorlopig verandert er niets. Dat biedt ademruimte na een periode van forse bezuinigingen. Tegelijk blijft het afwachten welk beleid een nieuw kabinet zal voeren ten aanzien van onderwijs en zelfstandigen.

Wat kun jij nu al doen?

De politiek ligt (tijdelijk) stil, maar jij als onderwijszzp’er hoeft niet stil te staan:

  • Ken de criteria van de Wet DBA en kijk kritisch naar je opdrachtrelaties. Ook met de DBA-wet is werken als zzp’er in het onderwijs toegestaan.
  • Versterk je ondernemerschap – via Teamkamer, blogs met tips en natuurlijk het Flextival.
  • Zorg voor een vangnet: regel je verzekeringen, AOV of sluit je aan bij een broodfonds.
  • Laat van je horen: vul de internetconsultatie in of stem straks bij de verkiezingen.

De val van het kabinet betekent uitstel van beleid, maar niet van jouw ondernemerschap. Blijf alert, maak bewuste keuzes en weet: je staat er niet alleen voor. Wij houden je op de hoogte van alles wat écht belangrijk is voor zelfstandigen in het onderwijs.

Ook goed nieuws:

De aangekondigde bezuinigingen op het onderwijs worden voorlopig niet doorgezet. Dat biedt ruimte om samen te bouwen aan duurzaam herstel. Wil je met ons in gesprek over toekomstbestendige inzet van zzp’ers in het onderwijs? We gaan graag met je in gesprek.

Gerelateerde artikelen

27 januari 2026

Uber-uitspraak bevestigt wat het onderwijs al jaren weet: zzp kan wél

Artikel bekijken
10 december 2025

Het beheersingsmodel – Duidelijkheid over schijnzelfstandigheid in het onderwijs is hard nodig

Artikel bekijken
11 november 2025

Minder zzp’ers in Amsterdamse scholen: goed nieuws of een gemiste kans?

Artikel bekijken

Interessante informatie

Vorige
Volgende
27 januari 2026

Uber-uitspraak bevestigt wat het onderwijs al jaren weet: zzp kan wél

Artikel bekijken
25 december 2025

Het zzp-uurtarief en de salarisschaal (2026) van de loondienst Intern Begeleider

Artikel bekijken
10 december 2025

Het beheersingsmodel – Duidelijkheid over schijnzelfstandigheid in het onderwijs is hard nodig

Artikel bekijken
11 november 2025

Minder zzp’ers in Amsterdamse scholen: goed nieuws of een gemiste kans?

Artikel bekijken
11 november 2025

Het zzp-uurtarief en de salarisschaal (2026) van de loondienst vakleerkracht

Artikel bekijken
11 november 2025

Het zzp-uurtarief en de salarisschaal (2026) van de loondienst schoolleider

Artikel bekijken
11 november 2025

Het zzp-uurtarief en de salarisschaal (2026) van de loondienst docent

Artikel bekijken
11 november 2025

Het zzp-uurtarief en de salarisschaal (2026) van de loondienst leerkracht

Artikel bekijken
20 oktober 2025

De juiste opdrachtomschrijving voor zzp in het onderwijs

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Bijna alles wat je moet weten over thematisch onderwijs

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Voorbereidend Wetenschappelijk Onderwijs (VWO): Alles wat je Moet Weten

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Wet Passend Onderwijs: Alles wat je Moet Weten

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Ministerie van Onderwijs Cultuur en Wetenschap

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Interim directeur onderwijs: tijdelijk leiderschap met blijvende waarde

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Interim onderwijs vacatures: flexibel leiderschap voor scholen in beweging

Artikel bekijken
8 oktober 2025

Interim onderwijs: tijdelijk leiderschap dat verschil maakt

Artikel bekijken
3 oktober 2025

Verkiezingen 2025: politiek over zzp’ers in het onderwijs

Artikel bekijken
29 september 2025

Bemiddeling voor zzp in het onderwijs. Kies je mét of zonder tussenpartij?

Artikel bekijken
24 september 2025

Uurtarief zzp onderwijs in 2025

Artikel bekijken
24 juli 2025

Flexibel onderwijs: de sleutel tot duurzame oplossingen

Artikel bekijken
20 juli 2025

Flex onderwijs: De toekomst van leren en werken in het basisonderwijs

Artikel bekijken
16 juli 2025

De flexibele schil voor het onderwijs: Wat is het en waarom is het belangrijk?

Artikel bekijken
7 mei 2025

De gevolgen bij schijnzelfstandigheid voor het onderwijs en de zzp’er

Artikel bekijken
5 mei 2025

Het onderwijs profiteert meer van de zzp’er dan andersom

Artikel bekijken
3 mei 2025

Zzp in het onderwijs: het kán gewoon. Weet waarom en hoe!

Artikel bekijken
1 mei 2025

DBA-update: Mei 2025

Artikel bekijken
16 december 2024

De voor- en nadelen van verschillende dienstverbanden

Artikel bekijken
14 oktober 2024

DBA checklist

Artikel bekijken

De zzp’er te duur!?

Artikel bekijken
2 januari 2024

Het uurtarief vergeleken met loondienst

Artikel bekijken
2 januari 2024

Het uurtarief vergeleken met andere sectoren

Artikel bekijken
31 juli 2023

Het teruggavebeleid 22/23

Artikel bekijken
22 mei 2023

Boekhoudpakketten

Artikel bekijken
9 maart 2021

Zo maken zzp’ers de beste keuze in verkiezingstijd [2021]

Artikel bekijken
27 augustus 2020

Flexonderwijs schudt het onderwijs op

Artikel bekijken

Het lerarentekort is geen tekort aan leraren

Artikel bekijken

Het omgerekende lerarensalaris 2020

Artikel bekijken

Het Vervangingsfonds (vf) en de zelfstandige

Artikel bekijken

Bureaus? Vraag door!

Artikel bekijken

Géén zzp’ers, wél Flexleerkrachten. Of is dat hetzelfde?

Artikel bekijken